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"그냥 해. 당신의 꿈은 꿈이되게하지 마십시오." 샤이아 라보프의 유명한 비디오에 나오는 문구입니다. 30 분간의 공연 예술로 샤이아 라보프가 의도 한 것이 무엇이든간에,이 두 구절은 가장 많이 기억되고 존경받습니다. 그는 "그냥해라!"라고 비명을 지르고 다음 말을 부드럽게 말합니다.


그것은 짜증을 나게 하면서도 동시에 기분을 좋게 만들어 줍니다. 꿈을 꾸는 사람들은 꿈을 스스로 지키지 않으면 사회에서 본인을 지탱해줄 힘을 잃어버립니다. 그러나 자신의 꿈이 현실이되면 꿈은 끝나지 않습니다.




당신은 당신의 꿈을 현실로 바꾸고 있습니까, 아니면 당신의 시간을 낭비하고 있습니까? 그리고 둘의 차이를 어떻게 알 수 있습니까?


이번 포스팅의 목적은 당신의 마음을 자유롭게 풀어주는 것입니다. 이 글을 잘 읽으시고 현재 직장에서 계속 일해야 하는지 아니면 그만 두어야 하는지를 알게될 것입니다.




1. 삶이 지루하고 죽음에 대한 두려움이 느껴지지 않는다.


당신은 일에 대한 악몽을 꾸고 있습니다. 왜냐하면 당신의 꿈과 당신의 일은 전혀 상관없는 것이기 때문입니다. 당신은 두려운 일을 하기위해 일어나고, 두려운 일을 하루 종일 하고, 두려운 일을 다음날 하기 위해 잠을 잡니다.


당신의 하루에 흥미롭고 도전적인 것은 전혀 없습니다. 참고로 미국인의 20 %는 자신의 직장이 자신에게 적대적이라고 생각합니다. 한국은 아마 이보다 훨씬 높은 수치일 것입니다. 죽지 않기 위해 두렵고 싫어하는 일을 해야하다니.


이제 당신의 두려움을 유발하는 것이 무엇인지 알아 내야 합니다. 단순히 벌레가 많아서, 책상이 더러워서와 같은 것이라면 그 문제를 해결하면 됩니다. 그러나 상사나 하고있는 일과 같이 바꿀 수없는 것이라면 회사를 그만두는 것이 좋습니다.


기술이 부족하거나 교육이나 훈련이 부족한 경우에는 스스로 변화를 만들어야합니다. 경력을 쌓고 더 향상 시키려면 기술을 습득해야합니다. 그러나 내가 그 일을 싫어한다면 노력하고 기술을 습득하는 것은 힘들 것입니다.


2. 승진을 여러번 실패하고 상사가 되지 못한다.


프리랜서에 관한 한 가지 멋진 점은 프리랜서가 사장이라는 것입니다. 프리랜서는 자신의 스케줄을 만들고, 자신의 목표를 세웁니다. 물론, 프리랜서는 돈을 벌 수있게 해주는 고객들이 필요하지만 그들은 당신 회사의 사장이 아닙니다.


반대로 직장에서는 거의 항상 상사가 해야 할 일을 말해줍니다. 위로 올라가면 나아질 것 같아 보입니다. 그러나 기업에서 위로 오를수록 더 많은 사람들이 당신 위에 있다는 것을 느끼게 됩니다.


일부 기업에서는 멀리 전진 할 수 없습니다. 실제로, 몇몇 상사는 자신의 위치를 잃는 것을 두려워하기 때문에 승진을 제한하려 합니다. 당신이 이런 회사에 있다면 직장을 그만둬야 할 때입니다.


당신이 프리랜서 또는 사업 소유자 일 때, 당신은 항상 전진 할 수 있습니다. 새로운 기술이나 신제품 및 서비스를 구입할 때 자신의 직책에 가치를 부여합니다. 그리고 당신은 당신에게 무엇을 해야하는지, 어떻게해야 하는지를 말하는 사람이 거의 없습니다. 당신이 직접 정하면 되는 것이기 때문입니다.


스스로 성장하고 스스로 배우기 위해 스스로 동기를 부여 받아야 합니다. 발전을 위한 기회가 없다면 도망가게 될 수밖에 없습니다.


3. 더 적은 시간에 똑같이 또는 더 많이 만들 수 있다.


어떤 사람들은 그들의 꿈을 이루기 위해 적은 보수를 기꺼이 받아들입니다. 그리고 당신은 당신의 신용을 극대화하거나, 당신이 수익을 올리기 전에는 잠시 동안 떨어져 살 수있는 한도 낮은 신용 카드를 사용해야 할 것입니다. 그러나 어떤 사람들은 능력이 매우 뛰어나 직장을 다니지 않아도 꿈을 이룰 수 있습니다.


당신이 공장에서 하루 종일 일한다고 생각해보세요. 매주 초과 근무하며 납품일을 맞추기 위해 고군분투합니다.


당신의 친구는 당신이 글을 쓰는 능력이 뛰어나다는 것을 알고 있다고 합시다. 그러면 친구가 공장보다 시간당 돈을 많이 지불하는 온라인 작문 직업에 대해 알려줄 것입니다. 당신은 집에서 자리를 잡고 일합니다. 마감일을 맞추기 위해 여전히 어려움을 겪을 지 모르지만 더 이상 초과 근무를하지 않아도되고 다른 이에게 잔소리를 듣는 일도 없을 것입니다.


이렇게 된다면 삶의 질은 몇 배로 좋아질 것입니다. 남은 시간에 자기 개발을 하면 더 많은 돈을 버는 더 많은 일자리를 찾을 수 있을 것입니다.




4. 당신이 상사보다 더 뛰어난 능력을 가졌는데도 상사를 위해 일을 한다.


모든 상사와 직원의 관계는 신뢰를 기반으로 해야합니다. 그러나 당신이 위의 사람을 신뢰하지 못하면 자신의 직업을 올바르게 수행 할 수 없게됩니다. 


당신은 이미 회사를 이끌 수 있는 기술을 습득했습니다. 그리고 "비경쟁 계약서"를 갖고있을지라도 항상 온라인이나 다른 장소로 작업 할 수 있습니다. 이러한 경우에는 자신의 사업을 생각해봐야 합니다.


나는 당신이 무조건적으로 승진해야 한다는 것을 말하는 것이 아닙니다. 당신의 상사를 위해 치열한 경쟁을 벌일 필요는 없다고 말하는 것입니다. 나는 당신이 직접 상사가 되어야 한다고 말하는 것입니다. 남의 회사에서는 당신이 능력이 좋아도 승진시켜주지 않을 수도 있습니다. 그때는 당신이 직접 회사를 차려 사장이 되어야 합니다. 당신이 지금 알고있는 것을 당신의 꿈을 위해 활용하세요.


5. 당신은 자신의 삶을 통제할 수 없다는 것에 지쳤다.


기업가 정신이 있다는 확실한 신호는 당신이 상사를 갖는 것을 싫어한다는 사실입니다. 자신이 상사를 갖는 것을 싫어한다면 왜 그런지 생각해보아야 합니다. 만약 당신이 당신 상사보다 뛰어나다고 생각해서 그런 것이라면 그것은 회사를 차려야 한다는 뜻입니다. 당신이 평소에 이러한 생각을 하고 있었다면, '지금이라도' 해야합니다.


당신이 사장이 되면 당신을 관리하는 관리자도 없고 출퇴근 시간도 마음대로 정할 수 있습니다. 당신이 잘하는 것, 하고싶은 것을 하기에 일을 하는 것이 신날 것입니다.

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